10月25日上午，集团公司党委委员、纪委书记李仕文到包装公司调研督导“勤廉江盐”建设工作。集团公司纪委综合办公室有关同志陪同督导调研，并对相关工作进行检查。

       会上，包装公司党支部副书记（主持工作）、总经理祝龙汇报了公司全面建设“勤廉江盐”工作情况，以及开展警示教育促进作风建设、推动生产经营工作等方面情况。
       李仕文指出，包装公司党支部重视勤廉建设工作，经常组织党员干部走出去开展红色走读活动，积极开展警示教育，注重用身边的违纪违法案例警示教育身边人，设立“廉洁文化”专栏，开展党规党纪宣讲活动，取得了实际成效。但也存在一些突出问题：一是思想认识基础不扎实，把违规违纪问题当作“小节”，还没有形成严的氛围。二是制度不够完善，制度执行不力，往往是领导干部带头破坏规矩，没有很好地运用制度来规范和约束权力运行。三是纪律警示教育还不够经常化，对党规党纪的学习不太深入，存在对党的纪律不上心、不了解、不掌握的问题。四是作风建设还有待加强，尤其是领导干部要以身作则，不断改进作风，严格要求自己。要认清存在问题的严重性与危害性，更要有整改问题的铁腕硬手，坚决打赢反腐败斗争的攻坚战、持久战。

       李仕文强调，目前包装公司遇到发展瓶颈，要特别强调勤廉履职、勤廉作为，开创生产经营与党建工作新局面。一是严格落实“第一议题”制度。深入学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，深入学习习近平总书记关于国有企业改革发展党建、“三新一高”和发展新质生产力的重要论述等，切实加强理论武装。二是严格执行民主集中制，加大对制度执行情况的监督，充分发扬民主，主动关心一线员工的合理诉求，及时解决基层员工“急难愁盼”问题。三是经常性开展纪律警示教育，加大对典型案件“后半篇文章”的检视整改，以案为鉴、以案眀纪，提高党员干部的纪律规矩意识，做到“知敬畏”、“守底线”。四是推进党纪学习教育常态化长效化，强化党性锻炼，持续纠治不正之风，整治形式主义为基层减负，激励党员干部勤奋工作、担当作为。五是加强廉洁文化建设，以文化人、以文塑人，以务实的勤廉建设促进企业政治生态向上向好发展。